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省国资委党委副书记、副主任郭臻先 到集团公司调研人才工作

2020/6/30 0:00:00

6月2日上午,省国资委党委副书记、副主任郭臻先到集团公司调研人才工作,与集团公司领导班子成员及部分中层管理人员进行了座谈。省国资委企业领导人员管理处李发光处长陪同调研。 座谈会上,集团公司党委书记、董事长马荣华就集团公司干部人才队伍建设、党建及生产经营情…

      6月2日上午,省国资委党委副书记、副主任郭臻先到集团公司调研人才工作,与集团公司领导班子成员及部分中层管理人员进行了座谈。省国资委企业领导人员管理处李发光处长陪同调研。

      座谈会上,集团公司党委书记、董事长马荣华就集团公司干部人才队伍建设、党建及生产经营情况做了详细汇报,重点介绍了“智汇三江源•助力新青海”人才工作洽谈会准备工作情况。

      郭臻先副主任对集团公司在加强党的建设,致力打造绿色有机农牧业示范企业,加快推进国资国企改革等方面取得的成效给予了充分肯定。他指出,集团公司各项工作思路明确、任务具体,措施有力,工作安排有条不紊,取得了很好成效,尤其是抓住当前疫情防控和复工复产的优惠政策机遇,抓得早、抓得紧,争取了诸多的政策利好,生产经营成本大幅度下降,企业有了新变化,取得了新突破。同时,对进一步加强人才队伍建设工作强调指出,一是认真贯彻落实好王建军书记“推进农牧企业创新发展、高质量发展”批示要求,把握企业发展方向,按照建设现代农牧企业的要求,努力实现创新发展、高质量发展。二是要站在集团公司改革发展的全局,紧扣企业产业发展方向,围绕解决企业短板、发展瓶颈和产业升级,加强企业人才队伍建设。围绕提升企业核心竞争力,分门别类研究企业人才工作,制定人才规划和工作方案,确定工作目标、方式方法,落实责任、找准路径。三是认真做好“智汇三江源•助力新青海”人才工作洽谈会的准备工作,制定引进人才方案,力争把急需的技术人才引进来。四是要做好内部培养和外部引进相结合,建立健全和完善人才培养、引进、使用、退出等管理制度,制定好人才引进政策,完善人才工作体系。

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省国资委党委副书记、副主任郭臻先 到集团公司调研人才工作

2020/6/30 0:00:00

6月2日上午,省国资委党委副书记、副主任郭臻先到集团公司调研人才工作,与集团公司领导班子成员及部分中层管理人员进行了座谈。省国资委企业领导人员管理处李发光处长陪同调研。 座谈会上,集团公司党委书记、董事长马荣华就集团公司干部人才队伍建设、党建及生产经营情…

      6月2日上午,省国资委党委副书记、副主任郭臻先到集团公司调研人才工作,与集团公司领导班子成员及部分中层管理人员进行了座谈。省国资委企业领导人员管理处李发光处长陪同调研。

      座谈会上,集团公司党委书记、董事长马荣华就集团公司干部人才队伍建设、党建及生产经营情况做了详细汇报,重点介绍了“智汇三江源•助力新青海”人才工作洽谈会准备工作情况。

      郭臻先副主任对集团公司在加强党的建设,致力打造绿色有机农牧业示范企业,加快推进国资国企改革等方面取得的成效给予了充分肯定。他指出,集团公司各项工作思路明确、任务具体,措施有力,工作安排有条不紊,取得了很好成效,尤其是抓住当前疫情防控和复工复产的优惠政策机遇,抓得早、抓得紧,争取了诸多的政策利好,生产经营成本大幅度下降,企业有了新变化,取得了新突破。同时,对进一步加强人才队伍建设工作强调指出,一是认真贯彻落实好王建军书记“推进农牧企业创新发展、高质量发展”批示要求,把握企业发展方向,按照建设现代农牧企业的要求,努力实现创新发展、高质量发展。二是要站在集团公司改革发展的全局,紧扣企业产业发展方向,围绕解决企业短板、发展瓶颈和产业升级,加强企业人才队伍建设。围绕提升企业核心竞争力,分门别类研究企业人才工作,制定人才规划和工作方案,确定工作目标、方式方法,落实责任、找准路径。三是认真做好“智汇三江源•助力新青海”人才工作洽谈会的准备工作,制定引进人才方案,力争把急需的技术人才引进来。四是要做好内部培养和外部引进相结合,建立健全和完善人才培养、引进、使用、退出等管理制度,制定好人才引进政策,完善人才工作体系。